Coordonnateur/Coordonnatrice des ressources humaines

Titre de l'emploi
Coordonnateur/Coordonnatrice des ressources humaines
Fromagerie Bel Canada Inc.
300, rue Auber
Sorel-Tracy (Québec)  J3P 0S6
Précision sur le lieu de travail : À Sorel-Tracy ET Montréal


Description de l'emploi
La Fromagerie Bel Canada est présentement à la recherche d'une personne pour occuper le poste de coordonnateur des ressources humaines. La personne qui occupera ce poste sera chargée de faciliter le processus d’emploi pour l’usine de Bel Canada à Sorel-Tracy, ainsi que la coordination du programme de formation pour les nouveaux employés. Elle relèvera de la gestionnaire des ressources humaines et aura les responsabilités suivantes :

  • Réaliser des efforts de recrutement pour des employés horaires, salariés, contractuels et stagiaires;
  • Servir de liaison avec les candidats externes concernant les offres d'emploi;
  • Organiser et participe à des salons de l'emploi et à d'autres événements de recrutement;
  • Coordonner le processus de pré-emploi et en organisant les vérifications des références et des antécédents;
  • Coordonner le processus d'intégration des nouveaux employés et assure le suivi avec les superviseurs;
  • Coordonner le développement des compétences des employés à travers les outils SIRH du groupe;
  • Adapter, mettre à jour et traduire le contenu des formations en conséquence;
  • Assurer la conformité, la cohérence et l'efficacité des processus de recrutement et de formation.
  • Être partenaire avec le reste de l'équipe des Ressources Humaines sur des projets spécifiques.

Exigences

  • Solide connaissance de la suite MS Office requise (Word, Excel, PowerPoint);
  • Expérience de recrutement dans un environnement de fabrication;
  • Exposition à la compréhension de d'autres sujets liés aux ressources humaines tels que la santé et la sécurité, la formation, les avantages sociaux, les relations de travail;
  • Expérience avec les systèmes SIRH et / ou de suivi des candidats;
  • Excellentes compétences orales, écrites et en communication;
  • Solides compétences interpersonnelles requises;
  • Connaissance approfondie et compréhension des lois, règlements, processus et procédures liés à l'emploi au Québec;
  • L'adhésion à l’Ordre CRHA (Ordre des Conseillers en Re39.90

Le salaire offert est à discuter et sera établi selon l'expérience du candidat. Ce poste est occasionnel, à temps plein, à raison de 40 heures par semaine, de jour.

Date d’entrée en fonction
01 octobre 2019

Communication
Les personnes intéressées par ce poste sont invitées à soumettre leur candidature sur le site Internet : http://www.bel-canada.ca